Peter Rubarth ist Agile Coach. Für die LEA Better Stories reflektiert er hier seine Erfahrungen mit den Fallstricken der Arbeit von internen Agilen Coaches und welche Auswirkungen und Konsequenzen das systemische Denken auf seine Arbeit hat.
LEA Blog: Better Stories
Visionäres Arbeiten (3) – ein Realitätscheck
Im dritten und letzten Teil seiner Serie „Visionäres Arbeiten“ reflektiert LEA Werkstudent Tim Szczygielski, wie Hartmut Rosas Ansatz des resonanten Arbeitens in Zeiten von Digitalisierung, Globalisierung und Kommerzialisierung wahr werden kann.
Unternehmenskultur – „Worüber Unternehmen schweigen“
Christina Grubendorfers Buch „Einführung in systemische Konzepte der Unternehmenskultur“ erscheint bald in der zweiten Auflage. Tim Szczygielski gibt einen Einblick und ordnet die Inhalte im Kontext der Unternehmensentwicklung ein.
Das Why – How – What von LEA
Im Gespräch mit LEA Geschäftsführerin und Gründerin Christina Grubendorfer über den neuen Markenauftritt von LEA sowie Hintergründe des Rebrandings und neuen Claims „Become A Better Organization“.
Unternehmenskultur kann man nicht beschließen
LEA spricht mit dem renommierten Organisationsforscher und -Berater Prof. Dr. med. Fritz B. Simon über Unternehmenskultur, ihre Bedeutung für Unternehmenserfolg, Arbeitgeberattraktivität und Markenwert und inwiefern sie gezielt gestaltet werden kann.
Unternehmenskultur revisited by Systemtheorie
LEA Geschäftsführerin Christina Grubendorfer gibt Einblicke in ihr Buch, welches das vieldiskutierte Phänomen der Unternehmenskultur aus systemtheoretischer Perspektive reflektiert und praktische Orientierung bietet.